为充分调动基层员工学习的主动性、大兴学习之风，建设学习型班组、技能型班组，按照公司2019年度“党建进班组”活动的安排部署，7月31日，杨凌LNG工厂在二楼多功能厅举行了第一阶段岗位技能竞赛。公司总经理宋旭东、党委副书记彭熙永参加观摩，工厂厂长耿安杰主持竞赛。

本次比赛共设有正压式呼吸器穿戴和五点式安全带穿戴两个项目，8名员工代表组成裁判组，20名班组员工参赛。各参赛选手通过抽签的方式确定分组和比赛顺序，选手的最终成绩为裁判评分的平均值，以用时最短者为优。通过现场紧张角逐，最终工艺二班的赵斌分别以41秒和34秒的优异成绩获得两个项目的第一名。朱章平、张强力分别取得正压式呼吸器穿戴项目的第二名、第三名，吴昊、朱章平分别取得五点式安全带穿戴项目的第二名、第三名。整个比赛过程紧张有序、公平公正、精彩纷呈。

赛后，公司领导对本次竞赛予以充分肯定并提出要求：一要以活动为契机，掀起学习热潮。各班组要制定学习计划，积极主动、坚持不懈的学习，并切实做到学以致用、用以促学、学用相长；二要对标优秀员工，提升自身技能。保持见贤思齐的心态，多向优秀员工学习，刻苦训练岗位技能，不断提升自身本领；三要认真执行方案，做好后续竞赛。竞赛的组织者和参赛者要做好充分准备工作，尤其是参赛者要勤加练习，争取取得优异的成绩。

岗位技能竞赛活动总共分三个阶段，第一阶段为“提升安全和消防技能，保安全”，第二阶段为“规范操作，保稳定”，第三阶段为“巩固应急，防风险”。目前，第一阶段已经圆满举行，后续将按照活动方案陆续开展，各班组将刻苦训练、充分准备，切实做到一次比一次精彩、一次比一次提高。