10月9日，液化天然气公司召开了“大学习 大讨论”主题活动暨干部作风整改工作推进会，会议由党委副书记、纪委书记、工会主席彭熙永主持。

会上对“大学习 大讨论”主题活动、干部作风排查整改和“双百企业”综合改革工作进展情况进行了阶段性总结，对有关问题进行了通报和分析，并对下一阶段的工作进行了再安排再部署。

公司领导班子成员围绕“转变工作作风，提升管理水平”这一主题，对分管领域工作及其存在问题，从思想上、行动上、效果上进行剖析，并就如何改进提出了具体要求。

公司党委副书记、副总经理宋旭东要求，一是要有担当精神，领导干部要锤炼敢挑重担的硬肩膀，始终保持强烈的责任意识；员工要日常工作能尽责，困难面前敢负责，努力提高自身工作能力水平；二是要有主人翁意识，狠抓落实，从部门、公司的高度看待个人工作的作用和意义；三是要讲纪律、守规矩，在新时期进一步加强党员干部自身建设，认真落实上级的各项要求，严格遵守公司规章制度，做到心有所畏、言有所戒、行有所止；四是打好冬高保供战。要吸取去年“11·24”事故的惨痛教训，提前谋划，制定保供方案和应急预案，确保冬高保供万无一失。

彭熙永在总结中针对公司目前存在认识不清楚、落实不到位、作风不踏实等十余种现象，从个人综合素质与企业发展要求、现行管理体制机制及国企改革的要求等方面分析了问题存在的原因，并强调从加强学习、提高效率、调查研究、合理谋划、及时总结等方面进行改进。

彭熙永指出，自“大学习 大讨论”主题活动和干部作风排查整改工作开展以来，公司按照计划有序推进各项工作安排，均取得了阶段性的进展。此次会议是一个阶段性总结，更是一个新的起点，对于下一阶段的工作，他对全体员工提出四点要求，一是要对会上提出的问题进行对照自省自查，付诸实际行动，切实转变工作作风，提升工作效率和水平；二是要将学习习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入，各党团支部、班组等要进行再强化再学习，并学以致用，在实际工作中落实好“弘扬爱国奋斗精神，建功立业新时代”要求，立足岗位，做好本职工作；三是要抓住国企改革这一机遇，充分认识到改革工作对公司发展的重要性和紧迫性，完成好各项改革任务，当好“国改先锋，陕企尖兵”；四是各部门要统一思想，克服困难，全力以赴打好冬高保供攻坚战。

公司领导班子成员、中层干部、机关全体人员、LNG工厂管理人员及班组长共120余人参加了会议。